Quelques séquences de l’Assemblée générale élective du SYNAP-CPPF / Gabonactu.com
L’assemblée générale nationale a élu, vendredi, à 98,6% des suffrages exprimés, Lécen Séverin Lékogho, en qualité de président du Syndicat national des personnels de la Caisse des pensions et des prestations familiales (SYNAP-CPPF). Il prend ainsi la tête d’une organisation syndicale appelée à redynamiser ses activités et à renforcer la défense des intérêts des agents de cette institution.
Sur les 83 agents inscrits, 72 ont pris part au scrutin, soit un taux de participation de 86,75 %. La candidature proposée a recueilli 71 voix favorables contre une voix défavorable, correspondant respectivement à 98,6 % de oui et 1,4 % de non. À l’issue de cette élection, un nouveau bureau de huit membres, composé de six hommes et de deux femmes, a été constitué, contre dix initialement proposés.
Le nouveau président a dit placé le dialogue au centre de son approche syndicale. Pour lui, la défense des intérêts des travailleurs passe nécessairement par la concertation avec la Direction générale. « Nous n’obtiendrons rien en dehors de la discussion. Nous pouvons vouloir quelque chose, mais tant qu’on ne discute pas avec la hiérarchie, on n’aura rien », a-t-il suggéré. Une position qui traduit sa volonté de privilégier un syndicalisme responsable, sans pour autant renoncer aux revendications des agents.
Au chapitre du bilan moral du directoire sortant, l’ancienne secrétaire générale a reconnu le manque d’activités syndicales significatives et l’absence de rencontres régulières avec les agents. Cette situation a notamment conduit à la volonté de renouveler les instances dirigeantes, dans le cadre de la présente assemblée, conformément aux statuts du SYNAP-CPPF.
Les travaux ont également enregistré la présence de représentants d’autres organisations syndicales, notamment de la Caisse nationale de sécurité sociale (CNSS), de la Caisse nationale d’assurance maladie et de garantie sociale (CNAMGS) et de la Machette syndicale des travailleurs gabonais vaillants (MSTGV).
Leur participation a permis de témoigner leur solidarité envers les agents de la CPPF ; clarifier et éclairer certaines zones d’ombre sur les textes fondateurs du SYNAP-CPPF et de partager leurs expériences en matière d’action syndicale net de défense des droits des travailleurs.
Quid du nouveau président ?
Fort de plus de onze années d’expérience au sein de la CPPF, Léon Séverin Lékogho entend mettre sa connaissance de l’institution au service de ses collègues. Arrivé en juin 2015 comme stagiaire, il a progressivement occupé plusieurs fonctions, notamment celles d’agent d’accueil, d’agent de réception, de superviseur du front office et de superviseur de la délégation des prestations techniques.
Il a ensuite exercé comme gestionnaire des prestations familiales avant d’occuper, depuis environ un an, les fonctions de cadre administratif chargé du contrôle et de la vérification de la conformité des dossiers de prestations techniques.
Mis en place en octobre 2023 puis officiellement établi en 2024, le SYNAP-CPPF est né de la volonté des personnels de disposer d’une organisation chargée de défendre leurs droits et leurs intérêts professionnels.
Avec ce renouvellement de ses instances dirigeantes, le syndicat ouvre une nouvelle page de son histoire. Le défi de la nouvelle équipe sera désormais de restaurer la confiance des agents, de renouer avec les activités syndicales et de faire du dialogue social un véritable instrument d’amélioration des conditions de travail au sein de la CPPF.
Féeodora Madiba et Stone Ferrari Mikala
